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Étiquette : AESH

CAS CONCRET

Changer d’affectation au sein d’un PIAL ?

QUINZAINE UNIVERSITAIRE n°1495

DOSSIER DU MOIS : risques psychosociaux
Conditions de travail : rapport du médiateur (AESH)
Système Educatif : groupes au collège et choc des savoirs

AESH : courrier de demande d’audience intersyndicale

Les organisations syndicales FSU, FNEC-FP-FO, CGT éduc’action, SNALC, SUD éducation font une demande d’audience à Monsieur Alexandre PORTIER Ministre délégué,
chargé de la réussite scolaire et de l’enseignement professionnel.

Contractuels : des avancées conséquentes en matière de risque décès

Le décret 2024-555 du 17 juin 2024 fixe les prestations versées aux ayants droit des contractuels de l’Etat (AED, AESH, enseignants, administratifs…) décédés, conformément à l’accord interministériel du 20 octobre 2023 relatif à l’amélioration des garanties de prévoyance.

CAS CONCRET

Congé pour convenance personnelle
Congé pour enfant en situation de handicap

CAS CONCRET

Mi-temps thérapeutique
Avenant
Médecin de prévention

La lettre hebdomadaire (17/11/2024)

Cher(e)s collègues, Le BO spécial N°5 du 31 octobre 2024 contient les lignes directrices relatives à la mobilité. Cette année la saisie des voeux pour la phase inter du mouvement se déroulera du mercredi 6 novembre au mercredi 27 novembre 2024. Pour des conseils, vous pouvez contacter Sylviane Arweiler  (arweiler.snalc@wanadoo.fr)  ou Laurent Freynet (laurent.freynet@laposte.net). Le […]

CAS CONCRET

Heures supplémentaires à récupérer
Sorties avec nuité

Congés pour raison de santé : des avancées sensibles

Inscrite dans l’accord interministériel du 20 octobre 2023, le décret 2024-641 du 27 juin 2024 acte l’amélioration significative des dispositions relatives à certains congés pour raison de santé, pour tous les AED et AESH.

AESH : cas concrets – octobre 2024

Tous les mois, nous partageons les réponses à des questions concrètes d’AESH reçues par les délégués SNALC.

Ce mois-ci, les thèmes abordés sont :

le concours du CRPE ;
l’administration de médicaments aux élèves ;
les dix minutes d’accueil en primaire ;
le cumul d’activités ;
l’augmentation du SMIC.

CAS CONCRET

Convocations aux réunions, transports et heures connexes

CAS CONCRET

Le mi-temps thérapeutique en tant qu’AESH

CAS CONCRET

Déménagement au sein de l’académie. Changement de département. CDD

Les prochains rendez-vous du SNALC Lyon

11 Octobre : Lyon – Bureau spécial S1
18 Octobre : Visio – Spéciale contractuels
13 Novembre : congrès AESH à ROANNE
14 Novembre : congrès AESH à LYON
15 Novembre : congrès AESH à Belley

CAS CONCRET

Les droits à congé maladie ont changé au 1er septembre.

La lettre hebdomadaire (22/09/2024)

Rendez-vous de carrière et recours (appréciation finale)
Le SNALC LYON sur les réseaux
Le congrès des S1 du 11 octobre
La visio spéciale enseignants contractuels du 18 Octobre
Les congrès départementaux AESH en Novembre 2024

La lettre hebdomadaire 15/09/2024

Le SNALC LYON sur les réseaux
Le congrès des S1 du 11 octobre 2024 à Lyon
La visio spéciale enseignants contractuels du 18 Octobre 2024
Les congrès départementaux AESH en Novembre 2024

Audience sur la rentrée à l’Assemblée nationale le 11 septembre 2024

Après un exercice difficile l’an dernier, le bilan dressé par les organisations syndicales a été écouté, et les députés se sont intéressés. L’Éducation nationale est dans une situation grave. C’est pour cela que le SNALC souhaite que la représentation soit informée au mieux et puisse venir en appui de nos revendications.

CAS CONCRET

Prise en charge sur la pause méridienne – Mise en application

Les prochains rendez-vous du SNALC Lyon

11 octobre 2024 : spécial S1 du SNALC Lyon
18 octobre en visio : RIS Contractuels
13,14 et 15 Novembre : congrès départementaux AESH ( Roanne, Lyon et Belley)

CAS CONCRET

Le congé maternité et le congé parental : cas concret

La lettre hebdomadaire 08/09/2024

Le SNALC LYON sur les réseaux
Le congrès des S1 du 11 octobre 2024 à Lyon
La visio spéciale enseignants contractuels du 18 Octobre 2024
Les congrès départementaux AESH en Novembre 2024

AESH : le meilleur – ou le pire ? – reste à venir

Si l’année scolaire 2023/2024 a débuté par l’entrée en vigueur d’une nouvelle grille indiciaire, la création d’une indemnité de fonctions et la possibilité d’un CDI après seulement 3 années de CDD, pour le SNALC, les AESH sont encore très loin d’un vrai statut et d’un vrai salaire.

MERCI !

Alors que nous approchons de vacances bien méritées, le SNALC Lyon tient à vous remercier de votre fidélité : vous êtes de plus en plus nombreux à nous faire confiance et à adhérer à un syndicat qui se veut indépendant et apolitique ! Merci, donc, à vous qui nous permettez de pousruivre la mission qui nous tient à coeur.

AESH : cas concrets – mai 2024

Tous les mois nous partageons les réponses à des questions concrètes d’AESH, reçues par les délégués SNALC.

Ce mois-ci, les thèmes abordés sont :

les sorties scolaires avec nuitée ;
l’accompagnement aux épreuves de brevet ou de bac ;
les démarches en cas de réussite à un concours ;
l’accompagnement d’élèves en stage.

Les AESH deviendraient des éducateurs spécialisés…

En cette fin d’année scolaire, l’abandon du regroupement des fonctions des AESH et des AED pour créer un métier d’accompagnant à la réussite éducative (ARE) et le retour d’un financement par l’Education nationale de l’accompagnement sur le temps méridien des élèves en situation de handicap (ESH) constituent deux bonnes décisions pour les AESH. Toutefois, il ne faudrait pas que ces deux mesures masquent ou fassent oublier les dispositifs qui sont progressivement en train de se mettre en place

Subrogation pour tous les AESH : un enjeu financier et administratif

Le système de subrogation, qui permet d’éviter des difficultés dans le versement des indemnités journalières en cas de congé maladie, devrait prochainement s’appliquer à tous les AESH, qu’ils soient en CDD ou en CDI. Le SNALC fait le point sur ce dispositif qui peut paraître complexe.

Cadre de gestion des AESH : compte rendu du 23 mai 2024

Le SNALC a insisté sur la nécessité de produire un cadre de gestion nettement plus explicite, complet et ferme que le précédent afin d’améliorer les pratiques locales en termes de gestion administrative et financière des AESH dans l’objectif de mettre fin aux interprétations défavorables, voire fantaisistes, de certains employeurs.

École inclusive : compte rendu de l’audience du 13 mai 2024

Les données statistiques scrupuleusement sélectionnées ont permis au ministère de nous vanter – une fois de plus – la politique d’inclusion scolaire mise en œuvre depuis l’élection d’Emmanuel MACRON, dont les mesures de revalorisation des AESH…
Pour le SNALC, ce bilan ministériel ne traduit absolument pas les conditions d’exercice de plus en plus insoutenables des personnels en charge de l’inclusion scolaire (enseignants, AESH, infirmières…).